为贯彻落实市委市政府“大干2023”工作要求，根据集团2023年“1+3+N”党建活动安排，2月2日-3日，集团党委副书记李赫带领办公室、党群人力资源部有关同志到青岛橡胶谷、特锐德、山东港口等单位开展“对标对表”学习活动，高起点谋划、高标准推进集团党建和企业文化建设。

 在青岛橡胶谷集团，学习组一行观看了橡胶谷产业园区宣传片，并参观橡胶谷展厅，了解了橡胶谷缘起、发展历程、运营模式、平台资源、服务体系、模式输出等情况。重点学习了橡胶谷生态产业链党建联盟建设情况，“橡心力”党建文化品牌的设计和内涵，对下一步塑造新能源集团党建品牌、打造新能源产业总部基地党建联盟具有重要的启发意义。

 在特锐德电气股份有限公司，学习组参观学习了中国新能源生态科技馆、特来电充电网实时监控调度中心和特锐德生态党建展厅。“中国新能源生态科技馆”是目前国内规模最大的新能源生态科技馆，展馆内设有新能源互联网体验区、电动汽车群智能充电区、新能源互联网云生态体验厅等七大展区，全面展示了特锐德关于未来新能源互联网、充电网生态的畅想，充满科技感的氛围和先进的技术展示方式令人震撼。特锐德“生态党建”是我省非公有制企业党建工作独具特色的一面旗帜。在特锐德生态党建展厅，学习组认真听取了以“命运共同体、利他哲学观、党员幸福感”为核心的“生态党建”体系的内涵，学习了如何“把党建做成企业利润”的模式，独具特色的党建理念和党建活动给大家留下了深刻印象。

 在山东省港口集团，学习组先后到山东港口展馆、“许振超劳模创新工作室”、山东港口青岛港“自动化码头科技创新教育基地”，参观学习了山东港口的百年发展历程、山港文化、山港党建以及自动化码头建设情况。在参观中，时刻都能感受到山港人执着专注、追求卓越的工匠精神，国企职工勇挑重担、敢于争先的责任担当，特别是他们的工作作风、工作标准和事争一流的态度深深感染了学习组人员。

 通过此次学习，大家对企业党建和文化建设有了更深层次的认识，纷纷表示这次参观学习既是一次对标对表之行，又是一次高点定位、提振精神之旅，更是一次学经验、找办法、抓落实的具体行动，大家学到了先进的思维方式和思想方法，下一步将瞄准一流、敢想敢干、勇于担当，加快形成独具特色的新能源集团党建品牌和企业文化，以党建聚力、文化铸魂助推集团高质量发展。